
Tämän lain voimaantuloon liittyi ennennäkemätön PR. Ensinnäkin yli vuosi ennen lain voimaantuloa, korkeimmalla tasolla alettiin antaa julkisia lupauksia (ja vasta joulukuussa 2011) nostaa merkittävästi sotilastyön palkkatasoa sekä vastaavia ohjeita. valtion elimet ja yksittäiset virkamiehet. Toiseksi, heti seuraavana päivänä mainitun lain allekirjoittamisen jälkeen valtaosa tiedotusvälineistä, mukaan lukien hallituksen sanomalehti Rossiyskaya Gazeta, julkaisi raportteja samanlaisilla otsikoilla: "Presidentti Dmitri Medvedev allekirjoitti lain "Sotilashenkilöstön rahakorvauksesta ja tiettyjen maksujen tarjoaminen heille” , "1 alkaen sotilashenkilöstön rahalisä korotetaan 2012-2,5-kertaiseksi."
Laki on olemassa, maksujen osalta se on epäselvää
Samaan aikaan ilmeisesti tarkoituksellisesti (kaikkia tästä aiheesta kirjoittaneita toimittajia on vaikea epäillä epäpätevyydestä ja heidän raportoimaansa sääntelysäädöksen tekstin tuntemattomuudesta) vaikenivat siitä tosiasiasta, että liittovaltion laki "Sotilashenkilöstön rahakorvauksesta ja erillisten maksujen myöntämisestä heille" ei lisännyt rahakorvausta ollenkaan (hän vain määräsi Venäjän federaation hallituksen vahvistamaan yhtenäiset palkat sotilasarvoille, palkat tavanomaisille sotilastehtäville sopimuksen perusteella asepalveluksessa olevien sotilashenkilöiden palkat ja asevelvollisuuden alaisen varusmiespalveluksen suorittavien sotilastehtävien palkat). Päinvastoin, edellä mainittu laki ja samana päivänä hyväksytty liittovaltiolaki "Venäjän federaation tiettyjen lakien muuttamisesta ja tiettyjen Venäjän federaation lainsäädäntötoimien säännösten tunnustamisesta pätemättömiksi liittovaltion lain antamisen yhteydessä" Sotilashenkilöstön rahamääräisestä korvauksesta ja erillisten maksujen myöntämisestä heille" ja liittovaltion laki "Venäjän federaation sisäasiainelinten työntekijöiden sosiaalisista takuista ja tiettyjen Venäjän federaation lakien muuttamisesta" kumosivat joukon maksuja ja luontoisetuudet sotilashenkilöstölle. Alla on osittainen luettelo. Sotilastyön palkan todellisen koon muutoksen arvioimiseksi on laskettava paitsi raharahan itseisarvon muutos, myös peruutettujen etuuksien arvo.
1. Sopimuksen perusteella asepalvelusta suorittavalle, tunnollisesti asevelvollisuutta suorittavalle asevelvolliselle kalenteri(luku)vuoden tulosten perusteella on maksettu kolmen kuukauden palkkaa vastaava kertaluonteinen rahapalkkio. peruutettu.
2. Asevelvollisuuden monimutkaisuudesta, intensiteetistä ja erityisjärjestelyistä maksettava kuukausikorvaus, jolla oli muun muassa rahallinen korvaus aiemmin peruutetuista luontoisetuuksista, peruutettiin.
3. Palvelusaikapalkkion suhteellista suuruutta on pienennetty merkittävästi, erityisesti sitä palvelusaikaa, josta palkkio aletaan maksaa, on lisätty (kuudesta kuukaudesta kahteen vuoteen) ja sen enimmäisarvo on alennettu (70 prosentista 40 prosenttiin palkasta).
4. Sotilaskorkeakoulujen tieteellisen ja pedagogisen henkilöstön tehtävissä palvelevien sotilaiden apulaisprofessori- ja professoritehtävien, kandidaatin ja tohtorin tutkintojen palkkapalkkiot on tosiasiallisesti poistettu. Tuloksena on absurdi tilanne. Liittovaltion laissa "Ammattikorkeakoulusta ja jatkokoulutuksesta" (pykälä 5, 30 artikla) säädetään, että korkeakoulujen tieteellisille ja pedagogisille työntekijöille maksetaan 40 prosentin lisäetua virkapalkoista apulaisprofessorin toimesta, 60 prosenttia professorin virka, 3000 ruplaa - tieteiden kandidaatin tutkintoon, 7000 ruplaa - tieteiden tohtorin tutkintoon. Liittovaltion laki "Sotilashenkilöstön rahakorvauksesta ja tiettyjen maksujen suorittamisesta heille" ei sisällä kieltoa maksaa edellä mainitut korvaukset. Heitä ei kuitenkaan ole maksettu 1. tammikuuta 2012 jälkeen.
Venäjän federaation puolustusministeriön verkkosivuilla Internetissä julkaistussa rahalisätyyppejä koskevassa hakuteoksessa näitä päästöoikeuksia ei ole edes mainittu niiden joukossa, jotka suunnitellaan käyttöönotettavaksi.
On huomattava, että käytettävissä olevien tietojen mukaan tämä määräys annettiin merkinnällä ”Virallinen käyttö”, sitä ei lähetetty talousviranomaisille, sitä ei ole saatettu henkilöstön tietoon eikä sitä ole vielä sovellettu käytännössä ( kesäkuuta 2012 alkaen), tässä yhteydessä määräyksen sisältö on esitetty tässä epävirallisten lähteiden perusteella - tietty ilmentymä mainituista maksuista otettiin käyttöön Venäjän federaation puolustusministerin 21. maaliskuuta päivätyllä määräyksellä, 2012 nro 500, eli: palvelussuhteen erityissaavutuksista maksettavan kuukausirahan suuruutta määritettäessä varusmiehen akateemisen tutkinnon olemassaolo sekä hänen asemansa professorina tai apulaisprofessorina. Todettiin kuitenkin, että korvauksen kokonaismäärä (edellä mainitut ja kaikki muut perusteet huomioon ottaen) ei voi ylittää sataa prosenttia virkapalkasta. Näin ollen, jos sotilas on oikeutettu määräämään palkkion palveluksesta suoritetuista erityissaavuksista muilla perusteilla (esimerkiksi hyvästä fyysisen kunnon tasosta), niin akateemisesta tutkinnosta ja professorin toimesta tosiasiallisesti saadun bonuksen määrä ja apulaisprofessorin määrä alennetaan mahdollisesti nollaan, jotta mainittu raja ei ylity.
5. Välttämättömän omaisuuden hankintaan liittyvät maksut, joita on aiemmin suoritettu enintään 12 kuukausipalkkaa, on peruutettu. Sotilasvirrasta "Tankkikiväärin (moottorikiväärin) joukkueen komentaja" (10. tariffiluokka) ja sotilasarvosta "luutnantti" maksettiin 70 764 ruplaa. Jos otamme huomioon, että tämä etu myönnettiin kerran palvelun aikana, sen koko 20 vuoden ajalle jaettuna voi vaikuttaa melko merkityksettömältä (noin 300 ruplaa asepalveluksen kuukaudessa).
6. Oikeus etuusmaksuun parantolahoidosta ja järjestäytyneestä virkistystoiminnasta sanatorioissa, lepokodeissa, täysihoitoloissa, lasten terveysleireillä ja puolustusministeriön turistitukikohdilla on peruutettu. Aiemmin sotilashenkilöstö maksoi 25 prosenttia ja heidän perheenjäsenensä - 50 prosenttia kupongin hinnasta. Samalla maksetaan rahallista korvausta sotilashenkilöstölle, joka palvelee sopimuksen perusteella pysyvässä valmiudessa olevissa kokoonpanoissa ja sotilasyksiköissä sotilaiden, merimiesten, kersanttien ja esimiesten rekrytoitavissa tehtävissä ja jotka ovat tulleet asepalvelukseen sopimuksen perusteella 1. , 2004, sen sijaan, että tarjottaisiin kylpylä-lomakohdehoitoa ja organisoitua virkistystä.
Taulukko 1

Kiertueen keskimääräinen hinta puolustusministeriön sanatorioon vuonna 2012 on 26 000 ruplaa. Jos oletetaan, että vain yksi perheenjäsen sotilasmiehen lisäksi käytti oikeutta parantola- ja kylpylähoitoon, tämän edun peruuttamisesta aiheutuvien menetysten arvo on 32 500 ruplaa vuodessa (75 prosenttia kupongin hinta sotilasmiehelle ja 50 prosenttia hänen perheenjäsenelleen) tai 2708 ruplaa kuukaudessa.
7. Vuosittainen rahakorvaus, jonka suuruus on 600 ruplaa varusmiehelle itselleen ja 300 ruplaa hänen puolisolleen ja jokaiselle alaikäiselle lapselle, on peruutettu. Kaksilapsiselle perheelle tämän maksun määrä oli 1500 ruplaa vuodessa tai 125 ruplaa kuukaudessa.
8. Vuosittainen maksu sotilashenkilöstölle kutakin lasta kohden enintään 15 10 ruplaa kutakin lasta kohden lasten virkistyksen ja kuntoutuksen järjestämiseen liittyvien kuponkien kulujen maksamiseksi. peruutettu.
9. Kertaluonteisen korvauksen maksaminen työsuhteessa olevan sotilashenkilön irtisanomisen yhteydessä, kun hänet tunnustetaan asepalvelukseen kelpaamattomaksi virkavelvollisuudessa saamansa sairauden vuoksi, 60 rahapalkkaa , on peruutettu. Varusmiesten osalta tämän korvauksen määrä on alennettu 133 260 ruplasta 50 000 ruplaan.
Esimerkiksi varusmiehelle, jolla on panssarivaunupataljoonan komentajan asema ja jolla on everstiluutnantin sotilasarvo, tällaisten etuuksien määrä 1. tammikuuta 2012 asti oli 448 260 ruplaa.
10. Esikoulun sotilashenkilöstön lasten elatusmaksu on peruutettu. Aiemmin sen koko oli 80 prosenttia vanhempien maksamista maksuista ensimmäisestä ja toisesta lapsesta, 90 prosenttia kolmannesta ja sitä seuraavista lapsista.
11. Asevelvollisten oikeus matkustaa maksutta pää- ja lisälomien käyttöpaikkoihin on poistettu. Samalla erotettiin 1 jälkeen sopimuksella asepalvelukseen tulleet sotilaiden, merimiesten, kersanttien ja esimiesten rekrytoitavissa tehtävissä pysyvässä valmiudessa olevissa kokoonpanoissa ja sotilasyksiköissä sopimuksen perusteella. vastaavan rahallisen korvauksen maksaminen.
Oikeus matkustaa maksutta kerran vuodessa pääloman käyttöpaikalle ja takaisin on varattu sotilashenkilöstölle, joka palvelee epäsuotuisilla ilmasto- tai ympäristöolosuhteilla sekä Uralin, Siperian ja Kaukoidän liittovaltiopiireissä. Edes edellä mainittujen luokkien edut eivät ole täysin säilyneet.
12. Maksu kansalaisille, joiden asepalveluksen kokonaiskesto on 15-20 vuotta ja jotka irtisanotaan asevelvollisuuden ikärajan saavuttamisen, terveydentilan tai järjestö- ja henkilöstötoiminnan yhteydessä ilman oikeutta eläkkeeseen, kuukausittaiset sosiaalietuudet viideltä vuotta on peruutettu 40 prosentin rahalisän palkan määrästä asepalveluksen kokonaiskestolla 15 vuotta ja lisäksi kolme prosenttia rahalisän palkan määrästä jokaiselta yli 15 vuotta vuotta. Sen sijaan tälle sotilasryhmälle maksettiin vain vuoden irtisanomisen jälkeen palkkaa sotilasarvon mukaan.
Tämän maksun peruuttamisesta aiheutuneiden menetysten analysointi suoritetaan käyttämällä esimerkkiä samasta keskivertoupseerista, joka toimii pataljoonan komentajan asemassa, sotilasarvossa everstiluutnantti, jolla on 18 vuoden palvelus irtisanomishetkellä. asepalveluksesta. Korvauksen määrä, joka hänelle olisi maksettu ennen 1, oli 2012 3661 ruplaa kuukaudessa eli 219 647 ruplaa koko tämän lain mukaisen viiden vuoden ajalta. Tätä määrää on vähennettävä voimassa olevassa lainsäädännössä säädetyn maksun määrällä sotilasarvon palkan määrällä vuoden kuluessa irtisanomispäivästä. Kyseiselle upseerille sen arvo on 144 000 ruplaa, eli tappiot ovat 75 647 ruplaa.
13. 1 alkaen tosiasiallisesti maksetun maaveron ja kiinteistöveron suuruisen korvauksen maksaminen asepalveluksesta erotetuille kansalaisille, kun he ovat saavuttaneet heidän oleskelunsa ikärajan terveydellisistä syistä tai liittyen organisaatio- ja henkilöstötoiminta, jonka yleinen asepalveluksen kesto on 2015 vuotta tai enemmän.
Tällä hetkellä ei ole luotettavaa tietoa mainittujen verojen arvosta vuonna 2015.
Useiden maksujen poistaminen, joilla ei ole selkeitä tavoitteita niiden käyttöönotolle (paitsi halu olla kasvattamatta armeijaeläkkeiden kokoa rahakorvauksen korotuksella) ja samanaikaisesti nostamalla rahasisältöisiä palkkoja, on kauan myöhässä eikä sitä voida arvioida muuten kuin positiivisesti. Tämä koskee kuukausittaisia rahakannustimia, kuukausikorvauksia vaikeuksista, jännitteistä ja erityisestä asepalvelusjärjestelmästä. Myös vanhuuskorvauksen suuruus on muuttunut tasapainoisemmaksi (itse asiassa se palasi entiseen Neuvostoliiton asevoimiin ja 90-luvulla RF-asevoimiin). Sotilastehtävien palkat ja sotilasarvo nousi jälleen hallitsevaksi rahalisän koostumuksessa.
Siksi tämä luettelo on annettu tässä vain osoittamaan lievästi sanottuna monien tiedotusvälineiden epärehellisyyttä tai epäpätevyyttä, jotka ilmoittivat fait accompliksi palkkojen kolminkertaisen korotuksen kuukautta ennen asiaa koskevien säädösasiakirjojen julkistamista. 1 lähtien monella sotilashenkilöstöllä ei ole ollut reaalitulojen kasvua, ja niissä tapauksissa, joissa se tapahtui, se ei ollut kolminkertaista eikä edes kaksinkertaista, vaan mitattiin kuluttajahintaan verrattavissa olevilla prosenteilla. kasvuindeksi. Keskivertoupseerin menetys useiden luontoisetujen lakkauttamisesta 2012 alkaen oli noin 1 2012 ruplaa kuukaudessa (taulukon 9100 rivien 9–16 summa).
Tulot ja edut
Taulukko 2

Jatkolaskennoissa emme ota huomioon tappioita, jotka aiheutuvat ilman eläkeoikeutta irtisanottujen, vähintään 15 vuoden palveluksessa olevien kansalaisten kuukausittaisen sosiaalituen lakkauttamisesta sekä kertaluonteisesta korvauksesta. Sopimuksen nojalla palveluksessa olevien sotilashenkilöiden erottaminen asepalvelukseen kelpaamattomiksi toteamisesta. Kieltäytyminen ottamasta huomioon näitä maksuja selittyy sillä, että samanaikaisesti näiden etuuksien lakkauttamisen kanssa nostettiin useiden sotilashenkilöstön pakollisen valtion sosiaalivakuutuksen maksujen määrää sekä absoluuttista korvausta. ilman oikeutta eläkkeeseen irtisanottujen kuukausilisän määrä, joka vastaa säilytettävää sotilasarvoa vastaavaa palkkaa vuoden sisällä irtisanomisesta. Ottamatta huomioon näiden etuuksien lakkauttamisesta aiheutuneita tappioita, keskimääräinen upseeri on menettänyt 1 2012 ruplaa kuukaudessa 6850. tammikuuta XNUMX lähtien.
Nyt selvitetään, kuinka varusmiesten kokonaisraha on muuttunut ilmoitetusta päivämäärästä. Jotta materiaalia ei sotkettaisi laskelmilla, esitämme heidän tuloksensa yhdelle keskimääräiselle sotilaalle, jota tarkastelimme edellä. Muista, että tämä on Moskovan kaupungissa tai Moskovan alueella palveleva everstiluutnantti, jolla on palvelusaika 18 vuotta, panssarivaunupataljoonan komentajan asema, jolla on kaksi lasta: koulupoika ja esikouluikäinen. .
Joulukuussa 2011 hänen korvauksensa oli 60 843 ruplaa. Tämä sisältää seuraavat maksut:
armeijan palkka (3034 ruplaa);
armeijan palkka (4437 ruplaa);
kuukausikorvaus asepalveluksen monimutkaisuudesta, intensiteetistä ja erityisjärjestelmästä (7099 ruplaa);
kuukausittainen rahallinen kannustin (4437 ruplaa);
prosenttipalkkio palvelusajalta (3736 XNUMX ruplaa);
kuukausikorvaus pysyvästi valtionsalaisuuksiin myönnetylle sotilashenkilöstölle (1331 ruplaa);
taloudellinen apu (1/12 vuotuisesta määrästä - 1245 ruplaa);
kuukausikorvaus sotilasyksiköiden ja sotilasyksiköiden komentosta (johtajuudesta) (400 ruplaa);
rahapalkkio luokan pätevyydestä (ensimmäiselle luokalle - 355 ruplaa);
vuotuinen rahallinen korvaus 600 ruplaa varusmiehelle itselleen ja 300 ruplaa varusmiehen puolisolle ja jokaiselle hänen alaikäiselle lapselleen (1/12 vuosimäärästä - 125 ruplaa);
bonus sotilaallisen velvollisuuden esimerkillisestä suorittamisesta (1/3 neljännesvuosittaisen bonuksen enimmäismäärästä - 1868 ruplaa);
kertaluonteinen rahapalkkio asevelvollisuuden tunnollisesta suorittamisesta (1/12 vuosipalkasta - 1868 ruplaa);
Venäjän federaation puolustusministerin 26. heinäkuuta 2010 antamalla määräyksellä nro 1010 määrätty lisämaksu (joka on kolmasosa vuoden 2011 IV neljänneksen laskennallisesta arvosta - 40 000 ruplaa).
Saatua määrää vähennettiin henkilökohtaisen tuloveron määrällä - 9092 ruplaa.
Vuonna 2012 saadun rahalisän laskenta on tehty puolustusministerin 30 antaman määräyksen nro 2011 säännösten perusteella. Samalla oikeusministeriö palautti mainitun määräyksen ilman valtion rekisteröinti (Venäjän oikeusministeriön 2700. maaliskuuta 12 päivätty kirje nro 2012 / 01-DK) . Liittovaltion toimeenpanoelinten normatiivisten säädösten voimaantuloa koskevien sääntöjen mukaisesti tällaista määräystä ei sovelleta, koska se ei ole tullut voimaan.
Tämän seurauksena oikeudellinen tyhjiö on nyt muodostunut. Puolustusministerin määräys 30. kesäkuuta 2006 nro 200 "Venäjän federaation asevoimien sotilashenkilöstön rahakorvausten myöntämismenettelyn hyväksymisestä" lakkasi noudattamasta korkeamman tason (liittovaltion) säädöksiä laki "Sotilashenkilöstön rahakorvauksesta ja tiettyjen maksujen suorittamisesta heille" ja hyväksytty hänen mukaisesti Venäjän federaation hallituksen asetuksilla), mutta sitä ei ole virallisesti peruutettu. Sotilasosaston päällikön 30. joulukuuta 2011 antama määräys nro 2700, jonka tarkoituksena on poistaa olemassa olevat oikeudellisen sääntelyn aukot, ei ole tullut voimaan, eikä se todennäköisesti tule nykyiseen muotoonsa. Puolustusvoimien talouselimiä ei tällä hetkellä pakota ohjaamaan rahalisän laskemista koskevaa toimintaansa voimassa olevat säädökset, vaan sähkeet, selitykset, sotilasvalvontaelinten toimettomuus, erityisesti edellä mainitut. puolustusministerin määräys 30 nro 2011. Edellä oleva huomioon ottaen myös tässä esitetty laskelma perustuu viimeisimmän määräyksen sisältöön.
1. tammikuuta 2012 sama palvelusmies alkoi saada 64 206 ruplaa. Tämä summa on saatu ottamalla huomioon seuraavat rahalisäosat:
armeijan palkka (12 000 ruplaa);
palkka sotilasasemasta (24 000 ruplaa);
prosenttipalkkio palvelusajalta (9000 XNUMX ruplaa);
rahapalkkio luokan pätevyydestä (ensimmäiselle luokalle - 4800 ruplaa);
kuukausikorvaus asepalveluksen erityisehdoista (7200 ruplaa);
kuukausikorvaus työstä, joka koskee valtiosalaisuutta muodostavia tietoja (4800 XNUMX ruplaa);
bonus tunnollisesta ja tehokkaasta virkatehtävien suorittamisesta (1/3 neljännesvuosittaisesta enimmäisbonuksesta - 9000 XNUMX ruplaa);
vuotuinen taloudellinen apu (1/12 vuotuisesta määrästä - 3000 ruplaa).
Lopullista arvoa alentaa myös henkilökohtaisen tuloveron määrä (9594 ruplaa).
Näin ollen, ottamatta huomioon peruutettujen luontoisetuuksien määrän menetystä, rahalisän lisäys 1. tammikuuta 2012 lähtien oli kyseiselle virkailijalle kuusi prosenttia (joulukuussa 2011 - 60 843 ruplaa, tammikuussa 2012 - 64 206 ). Jos otetaan huomioon peruutettujen etuuksien kustannusten menetys (6850 2012 ruplaa), tällaisen sotilashenkilön sosiaaliturvan kokonaismäärä laski tammikuussa 2011 noin kuusi prosenttia joulukuuhun XNUMX verrattuna.
Taulukossa 1 on esitetty joidenkin yleisten sotilasasemien vastaavien laskelmien tulokset. Huomaa, että analyysiä varten olemme valinneet komentajien paikat säiliö Moskovan alueella palvelevat (moottoroitu kivääri) -yksiköt, jotka eivät osallistu taistelutehtäviin ja muihin erityistapahtumiin, jotka edellyttävät lisämaksua uudessa rahakorvausjärjestelmässä.
Kuten taulukosta voidaan nähdä, tulot laskevat eniten korkeampien sotilasoppilaitosten opetushenkilöstölle. Ensinnäkin tämä johtuu apulaisprofessorin ja professorin tehtävien, kandidaatin ja tohtorin tutkintojen, professorin ja apulaisprofessorin akateemisen arvon tosiasiallisesta peruuntumisesta 1 alkaen. Jos etuuksia ei olisi lakkautettu, voitaisiin olettaa, että valtio osoitti todellista huolta puolustajistaan.
Taulukossa 2 on luettelo vuosina 2002–2012 lakkautetuista sosiaaliturvatakuista sekä luontoisetuuksien arvo.
Merkittävä positiivinen muutos sotilastyön palkitsemisessa on noussut erittäin kunnolliseksi rahalisäksi hengelle ja terveydelle vaarallisia tehtäviä sekä syrjäisillä alueilla suorittaville sotilashenkilöille. Siten strategisen ohjussukellusveneen taisteluyksikön komentaja, 2. luokan kapteeni, joka palvelee Severomorskin kaupungissa, saa keskimäärin 184 300 ruplaa kuukaudessa. Valitettavasti hänen rahakorvauksensa voidaan puolittaa, jos hän siirtyy palvelukseen sotilashallinnossa (laivaston päämaja, kenraalin esikunta). Tämä voi olla merkittävä syy tällaisen siirron epäämiselle. Ketkä sitten työskentelevät sotilasjohtajien korkeimmissa elimissä: Moskovan lähellä olevien prikaatien komppanioiden ja pataljoonien komentajat?
Samalla kun otetaan huomioon sotilashenkilöstön sosiaaliturvajärjestelmän muutos 1 alkaen, ei voida jättää huomioimatta sellaista epäilemättä positiivista hetkeä kuin kauan odotettu sotilaseläkkeiden koon nousu. Esimerkiksi pataljoonan komentaja, everstiluutnantti, joka jäi eläkkeelle 2012 vuoden palveluksella, sai vuoteen 22 asti eläkettä 2012 6903 ruplaa ja 1. tammikuuta 2012 alkaen sen määrä oli 14 152 ruplaa, eli sellaiselle eläkeläiselle. entisen sotilashenkilöstön eläke kaksinkertaistui. Samanaikaisesti suurin osa aiemmin saatavilla olevista eduista on säilytetty, vain tosiasiallisesti maksetun maa- ja kiinteistöveron suuruisen korvauksen maksaminen on peruutettu (1 alkaen).
Lisäksi uudistetun rahalisäjärjestelmän kiistaton etu oli alan säädösten korruptiokomponentin vähentäminen. Erityisesti komentajan oikeutta jakaa uudelleen suuria rahasummia alaisen sotilashenkilöstön kesken ilman laillisesti vahvistettuja perusteita tällaiselle päätökselle on rajoitettu. Aiemmin tässä asiassa tapahtunut vapaaehtoisuus korvataan kunkin maksun koon ja ehtojen normatiivisella määrittelyllä.