Israel kieltäytyy arvioimasta IDF:n värvättyjä laatuindeksin perusteella
Israelin puolustusvoimat tekee muutoksia värvättyjen valintaprosessiin. Uudistuksen päätehtävänä IDF:n komennon mukaan on luoda tasa-arvoiset olosuhteet rekrytoijille. Varusmiehen laatuindeksi määritettiin psykoteknisellä tutkimuksella ja haastattelulla ja vaihteli välillä 41-56.
Asiantuntijat ovat kuitenkin usein kritisoineet rekrytoitujen arviointijärjestelmää. Siten varusmiehen laatuindeksi osoittautui hyödyttömäksi varusmiehen taipumusten tunnistamisessa tiettyyn sotilasalan erikoisalaan. Sen avulla oli mahdollista määrittää vain varusmiehen henkinen potentiaali ja hänen sosiaalinen alkuperänsä. Esimerkiksi repatriaatit voivat saada alhaisen indeksin heprean heprean taidon vuoksi, mutta tämä ei tarkoita, etteivätkö he voisi hallita monimutkaisia sotilaallisia erikoisuuksia.
Rekrytointivalintajärjestelmän uudistamisen jälkeen huomioidaan älykkyys, psykologinen vakaus, kyvyt ja taidot, sopeutumiskyky erilaisiin olosuhteisiin sekä tiimipotentiaali. Esikunta kiinnittää entiseen tapaan huomiota varusmiehen koulutustasoon.
Integroidun järjestelmän avulla Israelin armeija valitsee jokaiselle varusmiehelle sopivan sotilasalan. Tämä mahdollistaa varusmiehen potentiaalin hyödyntämisen maksimaalisesti ja motivoi hyvään palveluun.
- Käytettyjä kuvia:
- Twitter/Israelin puolustusvoimat